5月28日晚,南京丰盛集团首次走进“企”明星大讲堂,招聘高级经理黄江明为我校学生重点推介了从HR角度如何评判无领导小组讨论中成员的表现。 整场讲座分为三个部分,首先是对丰盛集团的介绍,其次是针对无领导小组讨论过程中HR的评判标准作了详细的说明,最后是丰盛集团暑期实习项目的发布会。黄经理针对“无领导小组讨论主要考察什么?”“讨论过程中是不是要掌握话语的主动权?”等多个问题进行了详细的解答,并且对同学们的招聘过程中可能遇到的问题进行了分析,给出了他自己独到的见解。随后,黄经理还对曾经的面试过程进行了情景再现,使在场的学生获益匪浅。 据悉,丰盛集团首次走进“企”明星大讲堂也是首次进入南航校园进行宣讲,源于材料学院一名大三学生参加东南大学招聘会时了解到企业需要并邀请其来南航招聘。此次丰盛集团的南航之行也给企业留下踏实、严谨的“南航”印象。 ![]() ![]() |

