为进一步增强团队凝聚力，提高团结合作意识与沟通能力，促进员工勇于挑战自我、挖掘潜力，努力打造一支团结协作、锐意进取、富有激情的工作团队，物业管理中心于4月10日在南京体育学院公园开展了一场别开生面的团队拓展训练活动。 10日上午，春风和煦，在中心主任张骁骋、副主任徐益民的带领下，物业管理中心部分青年骨干员工和部门主管一行20余人来到了风景秀丽的南京体育学院公园。在进行了一场有趣的“破冰”热身之后，大家放松心情，所有员工迅速进入角色状态，并随机分成两个小组进行多个项目的团队PK，拓展训练也正式拉开了帷幕。让青年员工担任小组团队的领导角色，让领导充当队员的角色，是本次拓展训练的特色之一，充分锻炼青年员工的组织能力和领导水平。通过集体讨论，小组成员很快确定了各自的队名、队歌和团队口号，并创作队旗，大家穿上队服，高唱队歌，战鼓擂响起来。 作为MBA经典商战项目的“极速60秒”，要求所有队员在最短的时间内搜集、筛选与分析有效信息，并迅速反馈给上场的队员，考验着大家的想像力和集体分工配合的智慧。“挑战5分钟”项目要求队员在5分钟内完成不倒森林、移动高尔夫、翻叶子和激情报数4个难度很高的项目，是一个对团队默契程度的测试。“指压板上跳大绳”和“沙包掷准”是对身体协调能力、运动能力和意志力的磨炼。极具挑战的“合作连横”项目要求所有队员在短时间内，将固定数量的长绳编织成网，并且所有队员合力用此网将皮球颠起，看谁颠得多，考验着大家的动手能力和协调水平，同时也是对目标和执行力的训练。值得一提的是，在这个项目当中，物管中心两组队员在有限的时间之内，通过各自努力，双双打破该拓展项目的业内最高颠球记录，以324个的历史最好成绩实现了历史性突破，也将本次团队拓展活动推向了高潮。“跨越雷区”是一个考验队员创新能力的项目，从起点到终点，已被雷阵封锁，看似无路可走，一次次失败地返回，并没有让大家气馁，经过不断地尝试和总结经验，队员们最终成功穿越了“雷区”。“当要放弃的时候，其实距离成功只有一步之遥！”这是大家共同的心声。 没有做不到，只有想不到。通过本次拓展训练活动，不仅增强了物管中心员工的团队协作意识，促进了员工之间相互理解、相互信任、相互合作的团队精神，更加培养了员工在面对困难时分析、判断、解决问题的能力和水平，对如何突破惯性思维和瓶颈有着很好的启示和帮助作用，同时让员工将培训中获得的精神和感悟带到今后的工作和生活中去，起到了积极推动的效果。 |
